Disneyland® Paris, destination touristique la plus visitée en Europe
et entreprise en constante évolution

Depuis notre ouverture en 1992, nous avons accueilli plus de 320 millions de visiteurs au sein de notre Resort, et l'entreprise travaille actuellement à des projets de développement sur les 30 prochaines années !

Chaque jour, la mission de nos 15 000 Cast Members (sur les Parcs, dans les hôtels ou dans les coulisses) est de faire vivre des moments inoubliables à nos 14,8 millions de visiteurs annuels. Notre responsabilité, en tant que destination touristique la plus visitée en Europe, est de maintenir en permanence une qualité de service de très haut niveau, tout en assurant la sécurité de chacun, et bien sûr en innovant sans cesse afin de proposer de nouvelles expériences à vivre.
 
Au-delà de la destination touristique, Disneyland® Paris est également un acteur majeur de l'activité économique de la région et a permis de créer 55 000 emplois (directs, indirects et induits), à travers le développement des commerces, des logements et des services collectifs autour du Resort, du Val d'Europe et de la Vallée Village, en partenariat avec les collectivités locales.
 

 

Faire rêver, c'est un métier !

En effet, faire rêver, c'est le métier qu'exercent chaque jour nos Cast Members, avec professionnalisme, motivation et un large sourire. Saviez-vous que nous comptons plus de 500 métiers, plus de 100 nationalités et 20 langues parlées au sein de Disneyland® Paris ? C'est un environnement de travail riche et dynamique, qui offre de nombreuses possibilités d'évolution en interne comme le démontre ce chiffre : 80% des managers sont issus de la promotion interne !

 

Votre carrière à Disneyland® Paris

Nous recrutons 8 000 personnes par an (1000 en CDI et 7000 en CDD, stages et apprentissage, en raison de la saisonnalité de notre activité), il existe donc de nombreuses opportunités d'emploi dans les parcs et hôtels, en contrat saisonnier (pendant les vacances scolaires), en stage ou apprentissage ou pour votre 1er job. Par ailleurs, nous recrutons chaque année dans les métiers de la finance, de l'informatique, du marketing, de la communication, des services techniques, des ressources humaines, du juridique... De nombreux ingénieurs travaillent également au quotidien à Disneyland® Paris, sur le développement et la maintenance du Parc, des attractions et des hôtels.

En savoir plus et découvrir les opportunités de carrières : www.disneylandparis-casting.com
 

L'engagement de Disneyland Paris dans le Challenge du Monde des Grandes Ecoles et Universités

 

 
 

DIRECTRICE MARQUE EMPLOYEUR, RECRUTEMENT ET REMUNERATION

La signature de la marque employeur de Disneyland® Paris « Faire rêver c'est un  métier » incarne l'action conjointe de tous les salariés, à tous les postes, « onstage » comme en coulisses, dans 500 métiers différents, pour faire de l'expérience visiteur une expérience magique.

Quels sont les métiers proposés par Disneyland® Paris et quel type de profils recherchez-vous ?

Embauchez-vous beaucoup de jeunes et quel parcours pouvez-vous leur proposer ?

NATHALIE ROUANET
DIRECTRICE SERVICES RH ET POLITIQUES SOCIALES

Depuis sa création, Disneyland® Paris s'engage dans une politique handicap voulue sur-mesure, par l'accompagnement des jeunes dans leurs études, le recrutement ou le maintien dans l'emploi.

Quels sont vos engagements en matière de diversité ?

Que mettez-vous en place plus particulièrement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap ?

Pourquoi parrainer l'épreuve du lancer du poids ?

Des entreprises engagées

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avec la participation de
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PAULINE PASQUIER
pauline.pasquier@cdmge.fr
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